Deze website maakt gebruik van geanonimiseerde cookies om jouw gebruikservaring te optimaliseren en voor de analyse van onze website. Deze cookies kun je niet uitzetten. Bij het tonen en afspelen van YouTube video's worden cookies van derden geplaatst. Deze cookies van derden kun je wel uitzetten. Klik op "Akkoord" als je akkoord gaat met dit gebruik van cookies, klik op "Aanpassen" voor meer informatie en om zelf te bepalen welke cookies deze website plaatst.
terug
In gesprek met huisarts Maarten Brinkhuijsen
Maarten Brinkhuijsen is huisarts in Oudewater en sinds 1 september ook bestuurslid van Mediis. We gaan met hem in gesprek over Gedeelde Zorg en het belang van deze regionale samenwerking voor de huisartsen.
Gepubliceerd op 30 augustus 2022
Wat spreekt je aan in de samenwerking binnen Gedeelde Zorg?
Door de stijgende zorgbehoefte, veranderende zorgvraag en oplopende personeelstekorten staat de beschikbaarheid en betaalbaarheid van zorg en welzijn onder druk. Om deze organisatie-overstijgende vraagstukken aan te pakken, is samenwerking noodzakelijk. Het is goed dat er in onze regio een gedeeld besef is dat de grote problemen in de zorg niet alleen op te lossen zijn. Individuele zorgverleners en partijen kunnen niet zonder elkaar!
Afstemming is noodzakelijk, het begrijpen van elkaars probleem, maar ook buiten de grens van je eigen werkveld kijken naar oplossingen en elkaar daarin faciliterenMaarten Brinkhuijsen
Wat maakt de samenwerking binnen Gedeelde Zorg een succes en waar zitten de valkuilen?
Het succes zit in het besef van noodzaak tot samenwerking en het concreet maken daarvan. Het moeilijke is de grote verscheidenheid aan achtergrond van de diverse partijen. Denk aan gemeentes die verantwoordelijk zijn voor het sociale veld en huisvesting, verpleeghuizen en thuiszorginstellingen, het ziekenhuis en alle individuele huisartspraktijken die verspreid in de regio werken. Allen hebben hun eigen zorgtaak, maar zullen in elkaars verlengde moeten blijven werken. Daarvoor is afstemming noodzakelijk, het begrijpen van elkaars probleem, maar ook buiten de grens van je eigen werkveld kijken naar oplossingen en elkaar daarin faciliteren.
Hoe kunnen de huisartsen het beste betrokken worden bij de ontwikkelingen binnen Gedeelde Zorg?
Voor de huisartsen staat Gedeelde Zorg ver van hun dagelijkse praktijk af. Maar als samenwerking in de regio ook voor hen voordeel gaat opleveren, bijvoorbeeld in het oplossen van het personeelstekort, zal de betrokkenheid verbeteren. Mediis kan, als overkoepelende organisatie van de individuele huisartsen, een rol spelen in de beeldvorming van Gedeelde zorg bij de achterban.
Hoe kan Mediis het beste de belangen van de huisartsen behartigen binnen Gedeelde Zorg?
Het succes zit in het besef van noodzaak tot samenwerking en het concreet maken daarvan. Het moeilijke is de grote verscheidenheid aan achtergrond van de diverse partijen. Denk aan gemeentes die verantwoordelijk zijn voor het sociale veld en huisvesting, verpleeghuizen en thuiszorginstellingen, het ziekenhuis en alle individuele huisartspraktijken die verspreid in de regio werken. Allen hebben hun eigen zorgtaak, maar zullen in elkaars verlengde moeten blijven werken. Daarvoor is afstemming noodzakelijk, het begrijpen van elkaars probleem, maar ook buiten de grens van je eigen werkveld kijken naar oplossingen en elkaar daarin faciliteren.
Hoe kunnen de huisartsen het beste betrokken worden bij de ontwikkelingen binnen Gedeelde Zorg?
Voor de huisartsen staat Gedeelde Zorg ver van hun dagelijkse praktijk af. Maar als samenwerking in de regio ook voor hen voordeel gaat opleveren, bijvoorbeeld in het oplossen van het personeelstekort, zal de betrokkenheid verbeteren. Mediis kan, als overkoepelende organisatie van de individuele huisartsen, een rol spelen in de beeldvorming van Gedeelde zorg bij de achterban.
Hoe kan Mediis het beste de belangen van de huisartsen behartigen binnen Gedeelde Zorg?
Het is van belang dat we goed van elkaars werkzaamheden, uitdagingen en ontwikkelingen op de hoogte zijn. Mediis kan binnen Gedeelde Zorg aangeven waar huisartsen behoefte aan hebben, bijvoorbeeld het Regionaal Transfer Punt dat nu wordt opgericht binnen Gedeelde Zorg. Dit is essentieel voor de huisarts omdat huisartsen vanuit deze organisatie ondersteund worden als kwetsbare ouderen niet meer thuis kunnen wonen.
